Компания входит в группу
«РусГидро»
Регион:
Общий
Личный кабинет
Информационный центр: 8 (800) 100 3 777

Энергия сердец

40 добровольцев из числа сотрудников ПАО «ДЭК», АО «ДГК», АО «ДРСК» холдинга ПАО «РАО ЭС Востока» приняли участие в семинаре, который организовал холдинг в Хабаровске для волонтёров, готовых участвовать в проекте социально-профессиональной адаптации воспитанников детских домов.

Развитие волонтерского движения – одно из ключевых направлений Программы холдинга по социально-профессиональной адаптации воспитанников детских домов, в которую ПАО «ДЭК» включилось в прошлом году и успешно реализует на базах Бикинского и Светлогорского детских домов. Знания, которыми в прошлом году поделились наши коллеги из Корпоративного университета  РусГидро, вдохновили волонтеров-первопроходцев на проведение очень интересных мероприятий с воспитанниками детских домов в 2014 и 2015 годах.


За год у волонтеров накопилось немало вопросов, и, безусловно, опыта и собственных наблюдений, которыми хочется поделиться с коллегами-волонтёрами. Именно за «живым общением» волонтеры накануне съехались в Хабаровск, где обсудили актуальные вопросы под руководством практикующих экспертов в области социальной адаптации детей-сирот Корпоративного университета Гидроэнергетики.

В программу были включены тренинги по методам построения психологически безопасного общения с детьми-сиротами, лекции по социальной психологии.  Тренинг «Образ волонтера в представлении человека»  на практике помог понять не только детей, с которыми предстоит встретиться, но и оценить  свои возможности.

- Я давно работаю с детьми Бикинского детского дома, и раньше мероприятия составляли больше благотворительный характер, - комментирует волонтер Хабаровскэнергосбыта Василий Осадчий, - сейчас же работа кардинально сменила ориентир. Она главным образом нацелена на развитие социальных знаний и навыков детей-сирот, стимулирование их личностных особенностей и талантов, повышение интеллектуальных и коммуникативных способностей. Важной миссией волонтерских команд, составленных из числа сотрудников-добровольцев, является формирование устойчивого интереса к инженерным специальностям. Сегодня наша задача не подарить конфету ребенку, а помочь ему вырасти самодостаточной личностью.

По итогам двухдневного семинара волонтеры компаний защитили свои проекты работы с детьми, в которые включаются как занятия по  профориентации, так и совместные игры, брейн-ринги, встречи с «носителями» профессий.


Уважаемые коллеги! Мы ждем новых участников Программы, нам нужна любая ваша помощь! В этом учебном году мы предлагаем всем желающим принять участие в мастер-классах с детьми, темы которых можно выбрать самостоятельно, спортивных мероприятиях, а также презентациях профессий и своих хобби. Узнать подробности программы, присоединиться к волонтерской деятельности,  а также подать заявку на участие и внести свои предложения можно, обратившись в отдел управления персоналом своего филиала.


В начало страницы